‪Talip PINAR‬ - ‪Google Scholar‬

Get my own profile

Cited by

	All	Since 2019
Citations	73	40
h-index	1	1
i10-index	1	1

0

12

6

20152016201720182019202020212022202320245 8 10 10 10 5 11 7 5 2

Co-authors

HAKAN KİTAPCIGebze Technical UniversityVerified email at gtu.edu.tr
Cemal ZehirYildiz Technical University,TÜRKİYEVerified email at yildiz.edu.tr
Haluk Tanrıverdiİstanbul ÜniversitesiVerified email at istanbul.edu.tr

Talip PINAR

Talip PINAR

Işletme,Netkalite Danışmanlık Eğitim Ltd.Şti

Verified email at netkalite.com - Homepage

virtual team sanal takımlar inovasyon leadership girişimcilik


Title Sort by citations Sort by year Sort by title	Cited by Cited by	Year
The relationships between leadership behaviors team learning and performance among the virtual teams T Pinar, C Zehir, H Kitapçi, H Tanriverdi International Business Research 7 (5), 68, 2014	73	2014
DEĞİŞİM KAVRAMI VE KOBİ’LERDE DEĞİŞİME DİRENÇ: BİR DEĞİŞİM SÜRECİ OLARAK İŞ SAĞLIĞI VE GÜVENLİĞİ UYGULAMALARI ÜZERİNE NİTEL BİR ARAŞTIRMA T PINAR 1. ULUSLARARASI İŞ GÜVENLİĞİ VE ÇALIŞAN SAĞLIĞI KONGRESİ KOCAELİ 1 (1), 161, 2016		2016
Sanal Takımların Yönetimi Liderlik ve Takım Etkinliği İlişkisi_ DOKTORA T PINAR SOSYAL BİLİMLER, 2014		2014
Hisse Senedi Getirilerinde Firma Büyüklük Etkisi-IMKB Uygulama YÜKSEK LİSANS T PINAR SOSYAL BİLİMLER, 2012		2012
Aşırı Akım Kısa Devre Koruma Rölelerinin Açma Süresini Ölçmek İçin Mikroişlemci Denetimli Bir Sayıcı Tasarımı LİSANS T PINAR YILDIZ TEKNİK ÜNİVERSİTESİ, 1997		1997

The system can't perform the operation now. Try again later.

Articles 1–5