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| Work-life balance satisfaction in crisis times: from luxury to necessity–The role of organization's responses during COVID-19 lockdown S Ortiz-Bonnin, J Blahopoulou, ME García-Buades, M Montañez-Juan Personnel Review 52 (4), 1033-1050, 2023 | 23 | 2023 |
| Work design and job satisfaction: the moderating role of organizational justice MI Montañez-Juan, ME García-Buades, B Sora-Miana, S Ortiz-Bonnín, ... Revista Psicologia Organizações e Trabalho 19 (4), 853-858, 2019 | 23 | 2019 |
| Supportive climate and its protective role in the emotion rule dissonance–emotional exhaustion relationship S Ortiz-Bonnín, ME García-Buades, A Caballer, D Zapf Journal of Personnel Psychology, 2016 | 18 | 2016 |
| Análisis de materiales para la enseñanza de la naturaleza del conocimiento científico y tecnológico Á Vázquez Alonso, MA Manassero Mas, S Ortiz Bonnin Universidad de Vigo, 2013 | 16 | 2013 |
| Proyecto EANCYT: enseñar, aprender y evaluar sobre la naturaleza de la ciencia y tecnología Á Vázquez-Alonso, MAM Mas, AB Roig, SO Bonnín Retos y perspectivas en la enseñanza de las ciencias, 283-287, 2013 | 11 | 2013 |
| Innovar la educación en ciencias a través de enseñar y aprender acerca de la naturaleza de ciencia y tecnología MA Manassero–Mas, A Bennàssar-Roig, S Ortiz-Bonnín, RO Moralejo Enseñanza de las ciencias: revista de investigación y experiencias …, 2013 | 9 | 2013 |
| Linking ‘unit emotion work’to customer satisfaction and loyalty: A multilevel study in the hospitality industry S Ortiz-Bonnin, ME García-Buades, A Caballer, D Zapf Current Psychology 41 (5), 2521-2534, 2022 | 5 | 2022 |
| El trabajo emocional y sus consecuencias sobre el bienestar de los empleados y los clientes de organizaciones turísticas SO Bonnín Universitat de València, 2015 | 4 | 2015 |
| 22 Emotion Work and Emotion Management D Zapf, ME García-Buades, S Ortiz-Bonnin The Cambridge handbook of workplace affect, 297, 2020 | 3 | 2020 |
| El acoso sexual en las aulas universitarias: Evaluación de un taller de prevención y sensibilización J Blahopoulou, S Ortiz-Bonnin HUMAN REVIEW. International Humanities Review/Revista Internacional de …, 2022 | 2 | 2022 |
| Development and validation of the Spanish short version of the Work Design Questionnaire (WDQ-S) M Montanez-Juan, ME García-Buades, JM Peiró, B Sora, S Ortiz-Bonnin, ... International Journal of Industrial Ergonomics 97, 103501, 2023 | 1 | 2023 |
| Emotion-rule dissonance and job satisfaction: A moderated mediation model of work engagement and hotel segment S Ortiz-Bonnin, ME García-Buades Zeitschrift für Tourismuswissenschaft 15 (1), 53-77, 2023 | 1 | 2023 |
| Disability as a job resource: The role of job crafting and organizational citizenship behaviours. Towards an approach to value diversity in organizations E Ingusci, F Signore, S Ortiz-Bonnin, M Giaccari, F Malerba, P Martino, ... BOLLETTINO DI PSICOLOGIA APPLICATA 80 (295), 1-11, 2022 | 1 | 2022 |
| Diseño del trabajo y satisfacción: el rol modulador de la justicia organizacional MI Montañez-Juan, ME García-Buades, B Sora-Miana, S Ortiz-Bonnín, ... Revista Psicologia Organizações e Trabalho 19 (4), 853-858, 2019 | 1 | 2019 |
| La aceptación de mitos de acoso sexual en el campus.¿ Una cuestión de género y de ideología política? S Ortiz-Bonnin, J Blahopoulou, V Ferrer-Pérez, E Bosch-Fiol Libro de resúmenes de trabajos a IRED’23. III Conferencia internacional de …, 2024 | | 2024 |
| Team emotional intelligence buffers the impact of negative emotions on satisfaction with the team: a multilevel study S Ortiz-Bonnin, J Blahopoulou, MI Montañez-Juan, ME García-Buades Higher Education Research & Development 42 (6), 1467-1481, 2023 | | 2023 |
