| A time after time effect in telework: an explanation of willingness to telework and self-reported productivity M Labrado Antolín, Ó Rodríguez-Ruiz, J Fernández Menéndez International Journal of Manpower, 15, 2022 | 13 | 2022 |
| Jornada Aprendizaje Eficaz con TIC en la UCM L Hernández Yáñez Ediciones Complutense, 2022 | 5 | 2022 |
| Nuevos Retos Profesionales: Ciclo de Conferencias para Fomentar la Empleabilidad de los Alumnos UCM (III) A Ruozzi López, E Álvarez Suescun, MI Labrado Antolín, ... | | 2024 |
| Transformando la estrategia empresarial: la Responsabilidad Social Corporativa como foco de selección de proyectos M Labrado Antolín Blog Universidad Isabel I, 2, 2024 | | 2024 |
| Teletrabajo y bienestar afectivo : impacto de la proximidad percibida y la expresión de voz de los trabajadores M Labrado Antolín https://hdl.handle.net/20.500.14352/94375, 2024 | | 2024 |
| Nuevos retos profesionales: ciclo de conferencias para fomentar la empleabilidad de los alumnos UCM (II) E Álvarez Suescun, P Almodóvar Martínez, MI Delgado Piña, ... | | 2023 |
| Gestionando proyectos en la era del teletrabajo: beneficios y desafíos M Labrado Antolín https://www.ui1.es/blog-ui1/gestionando-proyectos-en-la-era-del-teletrabajo …, 2023 | | 2023 |
| Caso Desigual - Estrategia de expansión internacional y modelos de negocio M Labrado Antolín https://hdl.handle.net/20.500.14352/65904, 2023 | | 2023 |
| Caso Netflix - Herramienta de Diseño de Cultura organizativa M Labrado Antolín https://hdl.handle.net/20.500.14352/65903, 2023 | | 2023 |
| Manifesto Netflix, en busca de la excelencia a través de la cultura corporativa M Labrado Antolín http://recursoshumanos.pearson.es/casos_generales.asp, 2, 2023 | | 2023 |
| Nuevos retos profesionales: ciclo de conferencias para fomentar la empleabilidad de los alumnos UCM P Almodóvar Martínez, E Álvarez Suescun, M Carvajal Camperos, ... | | 2022 |
| La experiencia previa en teletrabajo como precursor de la decisión individual de teletrabajar M Labrado Antolin, O Rodriguez Ruiz, J Fernández Menéndez II CONGRESO ÁGORA INTERNACIONAL DE EDUCACIÓN, INVESTIGACIÓN Y EMPLEO, 54, 2022 | | 2022 |
| Experiencias educativas en régimen de semipresencialidad MIL Antolín Jornada «Aprendizaje Eficaz con TIC en la UCM», 225-231, 2022 | | 2022 |
| El futuro del teletrabajo, ¿se volverá a la presencialidad? MI Labrado Antolin https://www.ucm.es/otri/noticias-el-futuro-del-teletrabajo, 2021 | | 2021 |
| El 40% de los empleados se sienten más empoderados, autónomos y confiados en la toma de decisiones con el teletrabajo MI Labrado Antolin https://www.ucm.es/otri/el-40-de-los-empleados-se-sienten-mas-empoderados …, 2021 | | 2021 |
| Understanding perceived proximity to overcome isolation in permanent telework MI Labrado-Antolín VI Encuentro de Especialización para la Investigación en Economía y Empresa, 66, 2020 | | 2020 |
| La crisis del coronavirus acelera el teletrabajo. ¿Estamos preparados? MI Labrado Antolin https://www.ucm.es/otri/noticias-la-crisis-del-coronavirus-acelera-el …, 2020 | | 2020 |
| PROPUESTA DE PROVISIÓN M LABRADO ANTOLÍN Universidad Complutense de Madrid, 2019 | | 2019 |
| Programa de Doctorado en Administración y Dirección de Empresas ÓR Ruiz | | |
OSCAR RODRIGUEZ RUIZUniversidad Complutense de MadridVerified email at ucm.es
