Λήψη του δικού μου προφίλ
Παρατίθεται από
Όλα | Από το 2019 | |
---|---|---|
Παραθέσεις | 43914 | 17283 |
h-index | 100 | 66 |
i10-index | 396 | 280 |
Δημόσια πρόσβαση
Προβολή όλων36 άρθρα
7 άρθρα
διαθέσιμα
μη διαθέσιμα
Σύμφωνα με εντολές χρηματοδότησης
Συν-συγγραφείς
- Amina AbubakarInstitute for Human Development, Aga Khan UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα aku.edu
- Athanasios ChasiotisAssociate Professor, Tilburg UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uvt.nl
- Kwok LeungProfessor of management, Chinese University of Hong KongΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα baf.cuhk.edu.hk
- Michael BenderTilburg UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα uvt.nl
- Sebastiaan RothmannOptentia, North-West University, South AfricaΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα nwu.ac.za
- John W BerryQueen;s University, Canada;Η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα kos.net
- Jan Alewyn NelProfessor of Industrial Psychology, University of Pretoria, South AfricaΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα up.ac.za
- Radosveta DimitrovaStockholm UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα psychology.su.se
- Seger M. BreugelmansAssociate Professor at Tilburg UniversityΗ διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα tilburguniversity.edu
Παρακολούθηση
Fons van de Vijver
Higher School of Economics (RUS) / Tilburg U (NL) / North-West U (SA) / U of Queensland (AUS)
Η διεύθυνση ηλεκτρονικού ταχυδρομείου έχει επαληθευτεί στον τομέα hse.ru - Αρχική σελίδα