‪Theresia Yunie Puspita‬ - ‪Google Scholar‬

Buat profil saya

Dikutip oleh

	Semua	Sejak 2019
Kutipan	2	2
indeks-h	1	1
indeks-i10	0	0

0

2

1

202320241 1

Pengarang bersama

nely salu padangSTIE Jambatan BulanEmail yang diverifikasi di stiejb.ac.id
Jimmy RungkatPoliteknik AmamapareEmail yang diverifikasi di pat.ac.id

Theresia Yunie Puspita

Theresia Yunie Puspita

Politeknik Amamapare

Email yang diverifikasi di pat.ac.id - Beranda

Psikologi Manajemen Sumber Daya Manusia


Judul Urutkan menurut kutipan Urutkan menurut tahun Urutkan menurut judul	Dikutip oleh Dikutip oleh	Tahun
Analisis Kepuasan Kerja Staf Politeknik Amamapare Menurut Teori Dua Faktor Herzberg TY Puspita Jurnal Sosial dan Teknologi Terapan AMATA 1 (2), 35-38, 2022	1	2022
Pengaruh Persepsi Karakteristik Pekerjaan dan Dukungan Organisasi Terhadap OCB dengan Mediasi Komitmen Pertumbuhan dan Normatif Karyawan TY Puspita Jurnal Ilmiah Infokam 16 (1), 2020	1	2020
Analisis Komitmen Organisasi Mama-Mama Papua Anggota Kelompok Aimopuramo Kampung Pigapu Kabupaten Mimika TY Puspita Jurnal Sosial dan Teknologi Terapan AMATA 2 (1), 49-54, 2023		2023
Partisipasi Politik Warga Kampung Mawokauw Jaya Distrik Wania Kabupaten Mimika Pada Pemilu Tahun 2019 J Rungkat, TY Puspita, NS Padang, Budiono, B Narwadan Jurnal Sosial dan Teknologi Terapan AMATA 2 (1), 1-7, 2023		2023

Sistem tidak dapat melakukan operasi ini. Coba lagi nanti.

Artikel 1–4