| Beş Faktör Kişilik Özelliklerinin Kişilerarası Çatışma Çözme Yaklaşımlarıyla İlişkisi. HN Basım, F Çetin, A Tabak Turkish Journal of Psychology/Turk Psikoloji Dergisi 24 (63), 2009 | 312 | 2009 |
| Beş faktör kişilik özelliklerinin çalişanlarin çatişma yönetim tarzlarina etkisi: savunma sanayiinde bir araştirma A Erkuş, A Tabak Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi 23 (2), 213-242, 2010 | 215 | 2010 |
| Otantik liderlik ölçeği: güvenirlik ve geçerlik çalışması A Tabak, M Polat, S Coşar, T Türköz ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources 14 (4), 89-106, 2012 | 172 | 2012 |
| The link between organizational agility and leadership: A research in science parks B Akkaya, A Tabak Academy of Strategic Management Journal 19 (1), 1-17, 2020 | 141 | 2020 |
| Lider ve takipçileri A Tabak Ankara: Asil Yayın Dağıtım, 2005 | 127 | 2005 |
| IZLENIM YÖNETIMI TAKTIKLERINDE BES FAKTÖR KISILIK ÖZELLIKLERININ ROLÜ: SAVUNMA SANAYIINDE BIR ARASTIRMA/THE ROLE OF BIG FIVE PERSONALITY ON IMPRESSION MANAGEMENT TACTICS: A … A Tabak, HN Basim, İ Tatar, F Çetin Ege Akademik Bakis 10 (2), 539, 2010 | 109 | 2010 |
| Denetim odağı ve yenilikçi birey davranışları arasındaki ilişkiler: Belirsizliğe tolerans ve risk almanın aracılık etkisi A Tabak, A Erkuş, CH Meydan Anadolu Üniversitesi, 2010 | 101 | 2010 |
| Consequences of Self-Leadership: A Study on Primary School Teachers. H Sesen, A Tabak, O Arli Educational Sciences: Theory and Practice 17 (3), 945-968, 2017 | 94 | 2017 |
| Çalışma yaşamı kalitesinin prosedür adaleti, iş tatmini, iş stresi ve işten ayrılma niyetine etkisi Ö Turunç, A Tabak, H Şeşen, A TÜRKYILMAZ ISGUC The Journal of Industrial Relations and Human Resources 12 (3), 77-96, 2010 | 94 | 2010 |
| Örgütsel çeviklik ölçeğinin Türkçeye uyarlanması: Geçerlik ve güvenirlik çalışması B Akkaya, A Tabak İş ve İnsan Dergisi 5 (2), 185-206, 2018 | 81 | 2018 |
| Öz Liderlik Ölçeginin Türkçeye Uyarlanmasi Çalismasi A Tabak, Ü Sigri, T Türköz Bilig 67, 213, 2013 | 75 | 2013 |
| Explore the impact of collectivism on conflict management styles: a Turkish study Z Ma, A Erkus, A Tabak International Journal of Conflict Management 21 (2), 169-185, 2010 | 55 | 2010 |
| Örgütlerde Yöneticilerin Dönüştürücü Liderlik Algilamalarinin Problem Çözme Becerilerine Etkisi: Kamu Sektöründe Bir Uygulama A Tabak, Ü SIĞRI, A Eroğlu, DDK HAZIR Çukurova Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi 18 (2), 387-397, 2009 | 53 | 2009 |
| The relationship between burnout and emotional labour of the employees in hospital sector M Çelik, A Tabak, MP Uysal, U Sigri, O TURUNC International journal of business and management studies 2 (1), 47-54, 2010 | 49 | 2010 |
| Kültürel değerlerin yönetsel kapsamda analizi: Türk bankacılık sektörü uygulaması Ü SIĞRI, A Tabak, Ü Ercan Organizasyon ve yönetim bilimleri dergisi 1 (2), 1-14, 2009 | 43 | 2009 |
| Liderlik kavramına tarihsel bir bakış A Tabak, H Yalçınkaya, A Erkuş 21nci Yüzyılda Rusya, AB ve Türkiye’den Yansımalar, İstanbul: Türkmen …, 2007 | 42 | 2007 |
| Ankara ilinde savunma sanayiinde çalışan orta kademe yöneticilerin liderlik bileşenlerini algılamaları: Analitik hiyerarşi süreci (AHS) ile bir çalışma Y Soylu, A Tabak, M Polat Zonguldak Karaelmas Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 3 (5), 179-191, 2007 | 40 | 2007 |
| Paternalist (Babacan) liderlik çalışanların örgütsel özdeşleşmelerini ve işten ayrılma niyetlerini etkiler mi A Erkuş, A Tabak, T Yaman Bir özel hastane uygulaması 9, 594-598, 2010 | 38 | 2010 |
| Örtülü liderlik ölçeği geliştirme çalışması A Tabak, A Kızıloğlu, T Türköz Orta Doğu Teknik Üniversitesi (Ankara, Turkey), 2013 | 37 | 2013 |
| Liderlikte güncel yaklaşımlar ve uygulamada kullanılabilecek ölçekler A Tabak, H Şeşen, T Türköz Ankara: Detay Yayıncılık, 2012 | 34 | 2012 |
