Takip et
Tuğçe Yaba
Tuğçe Yaba
Erciyes Üniversitesi Hukuk Fakültesi
erciyes.edu.tr üzerinde doğrulanmış e-posta adresine sahip
Başlık
Alıntı yapanlar
Alıntı yapanlar
Yıl
İŞVERENİN YÖNETİM HAKKININ VE İŞÇİNİN TALİMATLARA UYMA BORCUNUN BİR SINIRI OLARAK ÇALIŞMA KOŞULLARINDA ESASLI DEĞİŞİKLİK
Y Tuğçe, E YUVALI
Yıldırım Beyazıt Hukuk Dergisi, 1685-1714, 2022
42022
GENEL İŞ KOŞULLARININ DENETİMİ
T Yaba
Erciyes Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi 16 (1), 129-159, 2021
12021
İŞVERENİN YÖNETİM HAKKININ VE İŞÇİNİN TALİMATLARA UYMA BORCUNUN BİR SINIRI OLARAK ÇALIŞMA KOŞULLARINDA ESASLI DEĞİŞİKLİK
E YUVALI, T YABA
Yıldırım Beyazıt Hukuk Dergisi, 2022
2022
Toplu İş Sözleşmesinin Art Etkisi
E YUVALI, T YABA
Calisma ve Toplum 67 (4), 2020
2020
Toplu İş Sözlemesinin Art Etkisi
E Yuvalı, T Yaba
Çalışma ve Toplum 4 (67), 2145-2160, 0
GENEL İŞ KOŞULLARININ DENETİMİ
Y Tuğçe
Erciyes Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi 16 (1), 129-159, 0
Sistem, işlemi şu anda gerçekleştiremiyor. Daha sonra yeniden deneyin.
Makaleler 1–6