Çalışanların kişilik özelliklerinin örgütsel özdeşleşme ve işten ayrılma niyeti üzerine etkisinde psikolojik sözleşme algısının rolü MK Topçu Ankara: TC Kara Harp Okulu Savunma Bilimleri Enstitüsü, 2015 | 86 | 2015 |
Entegre raporlama: Kavramsal bir inceleme MK Topcu, G Korkmaz Dokuz Eylül Üniversitesi İktisadi İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 30 (1), 1-22, 2015 | 75 | 2015 |
The role of the servant leadership on the relation between ethical climate perception and innovative work MK Topcu, A Gursoy, P Gurson European Research Studies Journal 18 (1), 67-80, 2015 | 69 | 2015 |
Psikolojik sermayenin tükenmişlik algısı üzerine etkisinde iş tatmininin aracılık rolü: Türkiye ve Bosna-Hersek sağlık çalışanları örneği MK Topçu, M Ocak Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi Bildiriler Kitabı, 24-26, 2012 | 62 | 2012 |
Kobi'lerde Çalışanların Kişilik Özelliklerinin Örgütsel Özdeşleşme Ve İşten Ayrılma Niyeti Üzerine E MK Topçu | 38 | 2015 |
Savunma Planlamasinin Ekonomiye Etkileri ve Savunma Bütçeleri MK Topçu Savunma Bilimleri Dergisi 9 (1), 75-96, 2010 | 33 | 2010 |
Örgütsel sinizm, zorunlu örgütsel vatandaşlık davranışları ve iş tatmininin bireysel iş performansına etkilerinin belirlenmesine yönelik imalat sanayide bir uygulama MK Topcu, M Beğenirbaş, E Turgut Yönetim ve Ekonomi Dergisi 24 (2), 505-522, 2017 | 32 | 2017 |
Bireysel yenilikçi davranışların çalışma arkadaşları ile çatışma ve işten ayrılma niyeti üzerine etkileri: kamu sektöründe bir araştırma A Eroğlu, MK Topçu, HN Basım Business and Economics Research Journal 9 (1), 123-136, 2018 | 23 | 2018 |
Kavramsal bağlamı ve olası tartışma alanlarıyla psikolojik sözleşme: Bir gözden geçirme çalışması MK Topcu, H nejat BASIM Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi 16 (2), 83-104, 2015 | 21 | 2015 |
Kamuda iç kontrol sisteminin COSO modeli bağlamında taşrada uygulanabilirliği: İhalelerde uygulanmasına yönelik iki vaka analizi MK Topcu Sayıştay Dergisi, 5-31, 2013 | 19 | 2013 |
Örgütsel politika algısının ardılları üzerine görgül bir araştırma U Başar, H Alan, MK Topçu, S Aksoy Bildiri 3, 6-7, 2015 | 17 | 2015 |
Bir Grup Süreci Olarak Akran Zorbalığı: Katılımcı Rollerinin Cinsiyet ve Sosyal Statü Açısından İncelenmesi. AE Topçu, A Dönmez Turkish Journal of Psychology/Turk Psikoloji Dergisi 30 (75), 2015 | 16* | 2015 |
Barış Gücü Operasyonlarında Kullanılan Kültürlerarası Bütünleştirme Yöntemlerinin Kültürel Boyutlar Bağlamında İncelenmesi: Unıfıl Örneği Ü SIĞRI, MK Topçu Ankara Üniversitesi SBF Dergisi 67 (01), 205-235, 2012 | 15 | 2012 |
GİRİŞİMCİLİK YÖNELİMİNİN İŞE BAĞLANMA ÜZERİNDEKİ ETKİSİNDE ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEĞİN ROLÜ AR İNCE, MK TOPCU Kara Harp Okulu Bilim Dergisi 27 (2), 1-27, 2018 | 9 | 2018 |
ETİK OLMAYAN ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK DAVRANIŞININ BELİRLEYİCİLERİ: ET-KİLEŞİM ADALETİ, YÖNETİCİYE DUYULAN GÜVEN VE SOSYAL BAĞLARIN ROLÜ K KÖKSAL, A GÜRSOY, MK TOPCU Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi, 215-228, 2018 | 8 | 2018 |
Doğu Akdeniz Enerji Kaynaklarının Güney Kıbrıs Rum Yönetimi Ekonomisine Etkileri Hİ Ülker, P Gürson, MK Topçu, ET Erkan International Conference On Eurasian Economies, 1027-1031, 2013 | 8 | 2013 |
SAVUNMA TEDARİKİNDE GÜNCEL YAKLAŞIMLAR: EVRİMSEL TEDARİK STRATEJİSİ VE TÜRKİYE AÇISINDAN BİR DEĞERLENDİRME S MÜSLÜM, MK TOPCU, M Murat Savunma Bilimleri Dergisi 9 (2), 91-115, 2010 | 8 | 2010 |
Kişilik özelliklerinin psikolojik sözleşme algısına etkisi: KOBİ’lerde bir araştırma. 8 MK Topcu, HN Basım KOBİ’ler ve Verimlilik Kongresi 1, 2012 | 7 | 2012 |
Savunma tedarik proje yönetiminde entegre proje ekiplerinin kullanımına yönelik bir model önerisi MK TOPCU Savunma Bilimleri Dergisi, 211-248, 2021 | 6 | 2021 |
Örgüt yararına ahlaki olmayan davranışın belirleyicileri: duygusal bulaşıcılığın düzenleyicilik rolü A GÜRSOY, K KÖKSAL, MK TOPCU Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi 14 …, 2021 | 6 | 2021 |