الوضوح التنظيمي وتأثيره على الاداء الابداعي للموارد البشرية: دراسة تحليلية في التعليم الجامعي الاهلي، كلية الحدباء وكلية المعارف انموذجا المعماري، احمد حمود منصور تنمية الرافدين 42 (137), 270-287, 2023 | | 2023 |
التملق الوظيفي وتأثيره في المسار الوظيفي: دراسة تحليلية في جامعة الموصل المعماري، احمد حمود منصور والياسين، سرمد غانم صالح مجلة جامعة الانبار للعلوم الاقتصادية والادارية 14 (3), 222-246, 2022 | | 2022 |
بعض المعوقات التي تواجه المرأة في تبوء المراكز الوظيفية: دراسة استطلاعية تحليلية في عدد من مؤسسات الدولة العراقية المعماري، احمد حمود منصور مجلة اقتصاديات الاعمال للبحوث التطبيقية 3 (3), 145-165, 2022 | | 2022 |
اتجاهات اعضاء هيئة التدريس نحو تبوء المرأة الجامعية للمراكز الوظيفية القيادية -دراسة في الجامعات العراقية- احمد حمود منصور المعماري مجلة الكوت للعلوم الاقتصادية والادارية 13 (40), 1-25, 2021 | | 2021 |
المواءمة بين الفرد والمنظمة وتأثيرها في الاستقرار الوظيفي دراسة حالة في كلية المعارف الجامعة احمد حمود منصور المعماري مجلة دراسات ادارية 13 (26), 239-263, 2020 | | 2020 |
اسباب النفاق الوظيفي وتأثيره في بعض السلوكيات غير المرغوبة في المنظمة د ا رسة ميدانية في عدد من المنظمات في محافظة نينوى احمد حمود منصور المعماري مجلة جامعة الانبار للعلوم الاقتصادية والادارية 12 (30), 328-344, 2020 | | 2020 |
بعض العوامل الطاردة المسببة لدوران العمل في التعليم الجامعي الاهلي في العراق- دراسة تطبيقية في عدد من الكليات الاهلية في العراق احمد حمود منصور المعماري تنمية الرافدين 39 (126), 111-126, 2020 | | 2020 |
المرابحة للامر بالشراء والقروض المصرفية احمد حمود منصور المعماري مجلة كلية المعارف, 142-160, 2019 | | 2019 |
الاستجابة لتوقعات اعضاء هيئة التدريس في التعليم الجامعي الاهلي - كلية المعارف انموذجا- احمد حمود منصور المعماري مجلة كلية المعارف, 314-335, 2019 | | 2019 |
اتجاهات العاملين نحو خصخصة الشركة التي يعملون فيها دراسة حالة في فندق نينوى الدولي احمد حمود منصور المعماري دراسات ادارية 6 (الحادي عشر), 220-246, 2013 | | 2013 |
الشركات العائلية الاهمية والتحديات احمد حمود منصور المعماري مجلة كلية المعارف, 324-340, 2011 | | 2011 |